%协助集团总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
%将分公司内部管理制度化、规范化;
%制定分公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
%组织、监督分公司各项规划和计划的实施;
%开展企业形象宣传活动;
%按时提交分公司发展现状报告、发展计划报告;
%指导分公司人才队伍的建设工作;
%协助集团总经理对分公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
%推进公司企业文化的建设工作;
%完成集团总经理临时下达的任务。
%将分公司内部管理制度化、规范化;
%制定分公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
%组织、监督分公司各项规划和计划的实施;
%开展企业形象宣传活动;
%按时提交分公司发展现状报告、发展计划报告;
%指导分公司人才队伍的建设工作;
%协助集团总经理对分公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
%推进公司企业文化的建设工作;
%完成集团总经理临时下达的任务。
职位类别: 副总经理/副总裁/首席运营官COO
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- 公司性质:民营企业
- 所属行业:水产品销售企业
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