1. 统筹制定每月销售计划和任务分配
2. 协助落实产品促销和效果追踪
3. 洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略
4. 协助店内人员，合理分配工作，培养有潜力员工
5. 定时向上级提交店面销售报表及客户状态分析报表
6. 对员工日常考勤、排班进行安排及监督
7. 对员工的服务规范进行监督管理
8. 管理好店铺内外环境卫生卫生
9. 店铺突发事情的处理，日常维修的处理
10. 不断钻研提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践

任职要求
1. 本科及以上学历，优秀人员可适当放宽要求；
2. 电脑基本办公软件操作，ERP系统操作，会做PPT；
3. 3年以上店面管理经验；
4. 会开车及英文者优先考虑。

职位类别： 店长/卖场经理/楼面经理

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